Nos ingénieurs sont issus « du Terrain » et sont formés pour vous offrir les solutions adaptées à votre contexte technique et organisationnel..
LA PERTINENCE DE NOS SOLUTIONS
Aussi, proposer une solution pertinente implique une bonne analyse du besoin et du contexte.
DES METHODES POUR LA MAITRISE DES TECHNOLOGIES
Nous misons sur les compétences et certifications de nos ingénieurs à travers la veille technologique et la formation continue.
DES ENGAGEMENTS CONCRETS
Nous développons des partenariats durables basés sur la confiance et la communication.
POURQUOI CHOISIR ORTENS
DES FEMMES ET DES HOMMES DE TERRAIN
La légitimité du terrain
Nos ingénieurs sont des femmes et des hommes « de terrain » formés pour vous offrir les solutions adaptées à votre contexte technique et organisationnel :
Une expérience opérationnelle
Des compétences managériales avec des méthodes de communication et de gestion du stress
Une bonne aptitude à appréhender les contextes et les enjeux donnés
Une capacité à s’adapter et intégrer vos équipes pour optimiser la réponse à votre problématique.
Pour vous assurer une efficacité maximale, nos ingénieurs sont principalement recrutés par le biais de notre réseau.
LA PERTINENCE DE NOS SOLUTIONS
Nous sommes orientés solutions
Notre priorité ? Vous faire gagner du temps.
Aussi, une solution pertinente implique une bonne analyse du contexte, du besoin.
Lorsqu'un collaborateur Ortens intervient chez nos clients, nous sommes présent à ses côtés. Nous encourageons la multi-compétence.
Nous nous distinguons par :
Nos Attitudes,
Notre expertise,
Nos Méthodes
DES METHODES POUR LA MAITRISE DES TECHNOLOGIES
Maîtriser les technologies avec efficacité
Nous misons sur les compétences et certifications de nos ingénieurs à travers la veille technologique et la formation continue.
Aussi, nous utilisons les méthodologies reconnues du marché pour mener à bien les missions qui nous sont confiées (ITIL, AGILE, PRINCE2)
DES ENGAGEMENTS CONCRETS
Le terreau d’une relation durable
Nous développons un vrai partenariat durable basé sur la confiance et la communication.
La charte Ortens
Elle est basée sur le savoir-être, le savoir-faire, la formation, différentes évaluations, et l’épanouissement de nos collaborateurs.
La culture du résultat
Nous fixons des objectifs avec nos clients et nous les suivons
Orientés solutions
Nous pronons l'efficacité dans la décision.
L’excellence
La qualité de notre service et du suivi de notre collaboration est au coeur de notre engagement.
0315-ING-PROD - Ingénieur système - INFRASTRUCTURES INFORMATIQUES Ingénieur de Production - Pré-embauche
- Garant du maintien en condition opérationnel des applications du domaine,
- Accompagne les projets d’évolution applicatives,
- Support niveau 2 de gestion des incidents,
- Gestion des anomalies de production,
- Rédaction de livrables : procédures,
Sera amené à faire des astreintes
Compétences techniques : Linux redhat 5, Windows 2003-2010, serveur d’application tomcat ; Apache, Jee, connaissance d’un automate : $U, control M
Expérience minimum de 5 ans
DBA sqlserver / Oracle – leader technique
- Mission de pré-embauche
- Leader technique du domaine
- Garant du maintien en condition opérationnel des bases de données sqlserver/oracle
- Accompagne les projets d’évolution applicatives,
- Support niveau 2/3 de gestion des incidents,
- Participe à la définition et mise en œuvre des normes d’exploitation des bases de données
Compétences techniques : oracle 9-11i, sqlserver, cluster actif-passif/actif-actif
Expérience minimum de 5 ans
Description :
Nous recherchons pour un client grand compte, un chef de projet infrastructure pour effectuer les missions suivantes :
- Intervenir sur les domaines techniques
- Analyser les demandes projets et élaborer un cadrage ; en garantir le respect
- S’appuyer lorsque nécessaire sur les architectes et/ou experts
- Coordonner et contrôler les contributeurs des projets
- Garantir la fourniture des livrables projets associés au cycle de vie des projets
- Savoir évaluer les risques projets et alerter si nécessaire
- Evaluer les impacts des mises en production
- Etablir un reporting régulier sur l’avancement du projet
- Faire face aux imprévus en proposant des solutions adaptées
- Etre le contact privilégié du projet
- Etre en relation avec les autres chefs de projets
- Animer les comités projets et les équipes en charge de la réalisation (administrateurs, experts, architectes...)
Votre collaborateur devra avoir au moins 5 ans d′expérience dans la gestion de projets liés à l′infrastructure.
Dans l′idéal il sera certifié ITIL, CMMI, et/ou Prince2.
La mission est prévue pour une durée de 3 mois renouvelables.
Compétences exigées :
Gestion de projets
Gestion d′infrastructures techniques
Réalisation de documents de suivi
Bonnes pratiques ITIL
Dans le cadre d′un projet de refonte, nous cherchons pour notre client un Architecte système de stockage ayant une expérience significative de 5 ans dans un Grand Compte (références exigées).
Mission:
Proposition technique
Rédaction de DAT
Accompagnement de mise en œuvre des projets
Rapport de prise en charge, et mise au point des points de contrôles / supervision
Reporting journalier et mensuel
Support technique aux équipes d’infogérance Niv2
Métrologie des systèmes (suivi des performances)
Prise en charge des astreintes.
Compétences techniques :
1. Expertise dans le stockage : Baies NetApp, HITACHI, NAS
2. Expertise en VMWare ESX 5-5.5
3. Bonne connaissance sur architecture de sauvegarde, TSM (IBM)
4. Bonne connaissance : Cluster Oracle 11g, sauvegarde à chaud
Spécialiste en systèmes similaires de stockage, vous possédez une expérience professionnelle réussie d’au moins cinq ans dans un poste similaire.
Autonome et rigoureux (se). Vous avez le sens des initiatives et des qualités relationnelles reconnues.
Renforcement de l’équipe R&D, vous collaborez avec la Direction et une dizaine d′ingénieurs et
- Vous concevez et validez de nouveaux sous-ensembles produit ou process,
- Vous pilotez des opérations d amélioration de produits existants, de réduction de coût,
- Vous développez l expertise et la maîtrise du savoir-faire du métier,
- Vous participez à la démarche de validation produit et système dans le cadre des projets.
Votre profil :
Compétences techniques :
De formation BAC+5 école d ingénieurs ou universitaire en informatique, vous avez impérativement eu à développer une application mobile Androïd.
Vous maitrisez les outils et technologies suivants :
- Java, Androïd, Eclipse, SQLite, MySQL
- REST (JSON)
Environnement agile.
Compétences relationnelles :
- Passionné et dynamique,
- Esprit d équipe,
- Communiquant,
- Esprit de synthèse et qualité rédactionnelle,
Renforcement l’équipe R&D, vous collaborez avec la Direction et une dizaine d′ingénieurs et
- Vous concevez et validez de nouveaux sous-ensembles produit ou process,
- Vous pilotez des opérations d amélioration de produits existants, de réduction de coût,
- Vous développez l expertise et la maîtrise du savoir-faire du métier,
- Vous participez à la démarche de validation produit et système dans le cadre des projets.
Votre profil :
Compétences techniques :
De formation BAC+5 école d ingénieurs ou universitaire en informatique, vous avez impérativement au moins 3/5 ans d expérience dans le développement de logiciels.
Vous maitrisez les outils et technologies suivants :
- objectiveC, iOS
- Web Services (SOAP, WS-*, WCF, REST, JSON)
Environnement agile.
Compétences relationnelles :
- Passionné et dynamique,
- Esprit d équipe,
- Communiquant,
- Esprit de synthèse et qualité rédactionnelle,
Missions :
- Rédaction de cahiers des charges,
- Participation aux avant ventes clients,
- Suivre les équipes de développements,
- Participer aux recettes d′intégration,
- Rédaction de livrables : spécifications techniques, spécifications fonctionnelles, manuel utilisateur,
- Alimenter les bases de connaissances techniques.
- Suivi des anomalies,
Compétences techniques :
De formation universitaire BAC+5 minimum ou école d ingénieur en informatique, vous avez au moins 2 à 3 ans d expérience dans le développement mobile. Vous avez au moins une expérience significative de chef de projets.
Les principales technologies et méthodes :
- Android SDK, Java
- Maîtrise des pushs, notifications et des achats InApp
- Contraintes mobiles (connexions réseau, autonomie, …)
- Web services XML/RPC, REST
- Versioning et déploiements sur les stores
Et idéalement, vous connaissez également :
- HTML5 / CSS3 / Javascript
- Test Driven Development
- Les méthodes agiles (Scrum, Kanban, …)
Compétences relationnelles :
- Passionné et dynamique,
- Esprit d équipe,
- Communiquant,
- Esprit de synthèse et qualité rédactionnelle,
Description :
Nous recherchons pour un client grand compte, un chef de projet technique pour effectuer les missions suivantes :
- Piloter simultanément plusieurs projets d’infrastructures,
- Rédiger l’ensemble des documents préparatoires (cadrage, planning, budget, gestion des risques),
- Assurer le suivi des engagements et des indicateurs dans le cadre des projets.
- Piloter au quotidien les équipes,
- S’assurer que les jalons sont respectés et les livrables fournis,
- Organiser, préparer et contribuer aux différents Comités Projet.
- Gestion de la relation client,
- Reporting : suivi du portefeuille projets hebdo,
- Garantir la mise à disposition des environnements techniques nécessaires dans le strict respect des normes définies dans le contrat d’infogérance.
- Contribuer à l’organisation et au pilotage des mises en production.
Compétences exigées :
Expérience de 5 à 10 ans en gestion de projets infrastructures (comptes d’infogérance), maîtrise des méthodes et outils de gestion de projets (ITIL, Prince 2,MS Project, etc. ), environnements hétérogènes (Unix, Windows, bdds Oracle/MySQL), Bonne culture production .
